Sandra Yachelini

Con una carrera profesional de más de 28 años en la Industria de la Tecnología, fue Gerente General de Microsoft en Argentina y Uruguay, Gerente General de SAP Región Sur y Gerente General de EDS. Desde 2015 se desempeña como CEO de Universal Assistance en Latinoamérica. 

 

Pregunta. ¿Qué invento o invención tecnológica de los últimos cinco años más influye en su vida profesional? ¿Y en la personal?

Respuesta. Tanto en mi vida profesional como personal influyen mucho las nuevas funcionalidades de los smartphones y las aplicaciones de redes sociales que han sido posibles gracias a la masividad en los 3G y 4G.

 

P. ¿De quién es más amigo: celular, tablet o notebook?

R. Del celular.

 

P.  ¿Facebook, LinkedIn, Twitter?

R. Los tres.

 

P. Para informarse: ¿diarios, revistas de negocios, radio o internet?

R. Todos, en el siguiente orden: internet, diarios, radio y revistas de negocios.

 

P. ¿Un deporte? ¿un hobby? ¿una pasión?

R. Jugar al golf, practicar gimnasia y viajar.

 

P. Alguien del mundo de los negocios que admire… ¿Por qué? 

R. Por mis 28 años de experiencia en el mundo de la tecnología, admiro a quienes han logrado transformar la vida personal y profesional de las personas a través de herramientas de productividad personal por el impacto y el cambio que trajeron a las nuevas generaciones. A mi entender, las principales áreas de impacto han sido: la posibilidad concreta del home office, una mayor inserción femenina en el mundo laboral, la demolición de fronteras en la provisión de servicios offshore y nearshore y la inclusión generada a partir del alcance de los avances tecnológicos a todas las personas.

 

P. A un buen equipo de trabajo no le puede faltar...

R. Diversidad de género, de pensamientos y opiniones, de estilos y de experiencias. Y a su vez, estar alineados y ser capaces de abrazar un objetivo común.

 

P. ¿Cuáles son las situaciones que más lo inspiran para tomar decisiones?

R. Me inspira liderar procesos de cambio y frente a un nuevo desafío me gusta tener un feedback 360 de socios, clientes y empleados para tener una visión completa del problema y en base a eso tomar decisiones.

 

P. ¿Si viniera un joven emprendedor a pedirle “un” solo consejo, ¿Cuál le daría?

R. Le diría que aprenda a escuchar a todos los jugadores y que tenga resiliencia, que sea capaz de caer y volver a levantarse hasta lograr su objetivo. También le recomendaría que sea perseverante cuando quiera producir innovación y cambios.

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